“對于我們工科而言，搞科研的目的就是解決實際問題，在我看來，解決現(xiàn)場問題就是我們團隊最重要的科研使命?！鄙綎|科技大學礦井水害防治科研創(chuàng)新團隊負責人施龍青擲地有聲。

從“下三帶”理論發(fā)展到“下四帶”理論，并應(yīng)用于實踐，創(chuàng)堵水工程典型案例；從初步二維電法勘探技術(shù)到獨創(chuàng)三維高密度電法探水技術(shù)，領(lǐng)先國際；從4人單兵作戰(zhàn)到培育人才形成合力，發(fā)展到20余人的科研團隊……礦井水害防治科研創(chuàng)新團隊歷經(jīng)16年艱苦探索，不忘為煤礦安全保駕護航初心，以服務(wù)現(xiàn)場為己任，在礦井一線攻堅克難，為煤礦生產(chǎn)安全默默奉獻。

團隊應(yīng)運而生 攻堅克難有擔當

個人的力量是有限的，但團隊的力量是無限的。而懷有共同初心使命的人組成的團隊，力量更是巨大的。

2003年9月，新汶礦業(yè)集團看中我校在煤礦水文地質(zhì)研究、礦井水害防治方面高水平專業(yè)人才和突出科研成果的優(yōu)勢，與我校簽訂技術(shù)合作協(xié)議，計劃投資3億元打造地下水害防治“長城”。

從此，由魏久傳、施龍青、朱魯、翟培合等教授、副教授和年輕的教學科研人員組成的我校礦井水害防治科研創(chuàng)新團隊正式成立。他們在地質(zhì)、水文、物探、采礦、巖石力學、地理信息系統(tǒng)等方面有著深入的理論研究，又長期在礦區(qū)研究水害形成機理和防治措施等方面具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。團隊成立后，他們合作攻關(guān)，共同參與課題的研究和工程的實施，創(chuàng)新研究了礦井水害方面的10余個課題，為我國礦井水害防治提供了理論指導和實踐技術(shù)。

“因為之前對礦井水害防治課題的研究還不多，無論是在理論上還是在技術(shù)上，需要研究克服的困難都很多。但是大家戰(zhàn)斗的積極性很高，都很有擔當，團結(jié)協(xié)作攻克難關(guān)。”談及團隊初期并肩作戰(zhàn)的場景，施龍青感觸頗深。

魏久傳帶領(lǐng)團隊骨干人員，研究方案、解決技術(shù)難題忘我忘時，時常在送走項目甲方客人后，繼續(xù)回到辦公室通宵達旦地工作。在他的帶領(lǐng)下，團隊研發(fā)的工作面高密度電法動態(tài)探查技術(shù)，達到國際領(lǐng)先水平。2004年，團隊成功地研制出世界上首套工作面底板水動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)——“新汶礦業(yè)集團有限責任公司良莊煤礦51302工作面網(wǎng)絡(luò)電法動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)”，在充水含水層富水性及突水通道的綜合探測技術(shù)方面獲得重大突破。

為表彰山東科技大學礦井水害創(chuàng)新團隊為新汶礦業(yè)集團有限責任公司做出的突出貢獻，魏久傳、施龍青被該集團潘西煤礦授予“榮譽礦工”，團隊的過硬技術(shù)得到認可，團隊敢擔當?shù)木袷艿椒Q贊，礦井水害創(chuàng)新團隊從此奠定了行業(yè)地位。

過家門而不入 急現(xiàn)場之所急

翟培合副教授作為該創(chuàng)新團隊的青年技術(shù)骨干，在朱魯副教授的指導下，牢記創(chuàng)新理念，不忘吃苦本質(zhì)，急現(xiàn)場之所急，帶領(lǐng)團隊成員直奔礦井一線開展工作。他研制的工作面三維高密度電法探水技術(shù)以及工作面頂、底板水情三維動態(tài)監(jiān)測技術(shù)、掘進迎頭三維超前探測技術(shù)等屬于世界唯一、國際領(lǐng)先。

然而科研成果的取得并非一蹴而就。

“我們這個工作就是去解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題，光在實驗室搞研究是不行的。當時為了監(jiān)測到可靠的數(shù)據(jù)，我?guī)е覀円粋€研究生學生組成的監(jiān)測團隊，隔一天下一次井，每次下去至少待八至九個小時，井下環(huán)境肯定不如地面，盡管大家很累，但沒有人叫苦畏難。一分辛勤一分收獲，大概用了2個多月，終于搜集全了數(shù)據(jù)，研究出這個動態(tài)監(jiān)測技術(shù)?！眻F隊成員翟培合向記者介紹道。

“翟培合的實踐經(jīng)驗是最豐富的，他掌握的那些技術(shù)，別人做不來，這都是長期在礦井一線積累的經(jīng)驗。他的故事才多呢，好幾次過家門而不入，如大禹治水一樣，結(jié)果還讓他愛人給逮住了。”施龍青談到翟培合的趣事笑了起來。

“當時我在泰安校區(qū)住，很多設(shè)備放在樓下儲藏室，我在青島校區(qū)上完課，利用周末時間帶著研究生趕回泰安搬著設(shè)備，再去巨野、新汶等地礦上。有時候礦上有情況，急著去解決，就沒有時間回家了?！钡耘嗪舷蛴浾呓忉尞敃r的情況?！罢婀至耍看卧跇窍掳嵩O(shè)備，都讓我媳婦看見，她就在樓上沖我喊，你干嘛去啊，回來了也不回家看一眼。我就在下面喊，來不及了，礦上有緊急情況?！钡耘嗪匣貞浧甬敃r的情況也笑了。

在施龍青女兒的印象中，爸爸總是在出差；在翟培合孩子的作文中，無數(shù)次，爸爸剛到家，接到電話說要去礦上，馬上又走了；團隊青年骨干尹會永大年初三接到煤礦電話，毫無怨言直奔現(xiàn)場解決工作面滲水問題……雖然這些事情被他們當作笑話來談，但在這背后，卻是那份對科研工作的敬業(yè)執(zhí)著和默默無聞的付出，還有藏在內(nèi)心深處對家人無以言表的愧疚。

正是因為把煤礦生產(chǎn)安全放在首位，秉持以服務(wù)現(xiàn)場為己任，急現(xiàn)場之所急的精神，團隊不斷攻堅克難，在礦井水害防治方面走在了世界前列。

2010年，團隊針對山東巨野煤田的山東新巨龍能源有限責任公司3煤層首采1301N工作面復(fù)雜地質(zhì)及水文地質(zhì)情況，以翟培合為主，開發(fā)了一套工作面水文地質(zhì)條件超前三維監(jiān)測物探技術(shù)。在此基礎(chǔ)上，施龍青以宋振騏院士的實用礦山壓力控制理論為指導，提出了結(jié)合動態(tài)物探成果，實施超前鉆探疏放頂板水的綜合防治水技術(shù)，實現(xiàn)了工作面的安全、高效開采。

基于施龍青的創(chuàng)新理論和高超技術(shù)，山東新巨龍能源公司特聘其為防治水專家顧問。

傳承前輩理論 凝練團隊精神

作為該創(chuàng)新團隊的主要負責人，施龍青不論是在理論研究方面還是在深入現(xiàn)場方面，總是勇于創(chuàng)新、身先士卒。

他融合地質(zhì)學理論、實用礦山壓力控制理論、現(xiàn)代損傷斷裂力學理論等知識，提出礦井底板水害防治“下四帶”理論，豐富和發(fā)展了以李白英教授為代表的我校老一輩科學家在上世紀80年代初創(chuàng)建的礦井底板水害防治“下三帶”理論，開辟了礦井水害防治理論研究的新高地。他結(jié)合實際，將“下四帶”理論應(yīng)用到現(xiàn)場，指導礦井的安全生產(chǎn)和被淹礦井的堵水工程。

2018年9月，濟寧霄云煤礦出現(xiàn)礦井水害事故，整個礦井被淹。事故發(fā)生后，施龍青受邀擔任堵水方案論證專家組組長。在“下四帶”理論指導下，他揭示了霄云煤礦奧灰突水機理，明確了突水通道，否定了“先堵巷道，后再蓋帽”的預(yù)定堵水方案，提出“直接堵通道”的技術(shù)方案。

正確的堵水方案為礦井堵水工程的高效實施奠定了堅實基礎(chǔ)，根據(jù)以施龍青為主專家組制定的堵水方案，礦方組織注漿堵水施工單位，僅僅施工了4個注漿鉆孔，在3個月內(nèi)就成功地封堵住了突水通道，創(chuàng)造了我國被淹礦井堵水歷史上時間短、見效快堵水工程典型案例。

“山科大的教授就是牛，他們提出的理論和操作方案總是最實用的，山科大培養(yǎng)的學生上崗就能直接工作，能吃苦，敢擔當?！苯o出這樣評價的不僅僅是霄云煤礦，多年來，團隊服務(wù)過的礦都會給出這樣一致的評價。

“老師們都是帶頭下井，我們在井下一塊吃住，一起研究。老師們都不嫌辛苦，沖鋒在前，我們肯定也要跟上?！币鼤辣硎?，老師們吃苦耐勞的精神激勵著自己，自己要向老師們看齊。

16年來，礦井水害防治科研創(chuàng)新團隊足跡遍及祖國大江南北，堅持深入一線，服務(wù)現(xiàn)場，以科研為基石，團隊不斷壯大，以奉獻為根本，團隊精神不斷傳承。16年來，團隊培養(yǎng)了大量優(yōu)秀學生，一代一代優(yōu)秀畢業(yè)生留校，成長為團隊的青年骨干力量，還有更多優(yōu)秀人才去了煤礦一線，為國家煤礦事業(yè)在默默奉獻。不用豪邁的語言，沒有華麗的辭藻，團隊用默默無聞的敬業(yè)實干踐行著科大傳統(tǒng)，奉獻著科大智慧，積淀著科大貢獻。（記者：范琪）

礦井水害防治科研創(chuàng)新團隊在研究礦井突水水源